以学习力提升领导力增强发展力 用新理念引领新实践推动新发展

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本报讯5月10-13日，市委举办全市中青年干部“落实五大理念、推进供给侧改革”专题研修班，市委书记夏锦文出席汇报座谈会并讲话。他强调，学习力是领导干部的必备能力，要把打造学习型干部队伍与推进供给侧结构性改革、干好“六个年”、推动“十三五”发展紧密结合起来，以学习力提升领导力增强发展力，用新理念引领新实践推动新发展，加快建设“强富美高”新镇江。

培训期间，新加坡国家公园局设计研究与发展高级署长杨明忠，上海市委党校教授谷宇，浦东干部学院经济与工商管理教学研究部主任赵泉民，中国国家生涯规划师葛静，gami全球先进制造研究所项目工程师、专业讲师官祥珍，应邀分别作了绿色发展——从“花园城市”到“花园中城市”、国学中的人生智慧与心灵修养、以“五大发展理念”引领供给侧结构性改革、塑造当下非凡的领导魅力、德国工业4.0与智能制造等专题讲座。在新加坡国立大学苏州研究院认真学习间隙，研修班成员还实地考察苏州国际科技园，并联系实际深入思考、分组研讨。

13日上午，圆满完成研修任务的69名中青年干部参加了汇报座谈会，大家畅谈所学所思所感所悟，一致认为时间虽短但受益匪浅，开阔了眼界思路、经历了头脑风暴、汲取了新知真经，对“落实五大理念、推进供给侧改革”有了更深刻理解和更准确把握，进一步坚定了“实现新发展，一切在于干”的信心，纷纷表示将学以致用做好本职工作、干出一流业绩。三个小时，夏锦文边听边记，肯定大家的发言思路清晰、富有激情，体现了学思行悟的有机结合。

夏锦文指出，此次中青年干部专题研修班，是市委立足新形势新要求、着眼镇江改革发展大局、根据干部队伍建设需要决定举办的，主题新、内容实、形式活、收获多，既是一次及时充电又是一次前沿感知，既是一次定制培训又是一次拓展学习，既是一次专题研修又是一次集中拉练，既是一次头脑风暴又是一次实践提升。面对节奏越来越快的知识更新，加强新知识新理念的学习、提高针对性和实效性十分重要，必须研究探索学习培训方式的创新转型，围绕干部工作之需补知识短板、解实践困惑、促改革发展，把学和干有机统一起来。

围绕供给侧结构性改革的认识和思考，夏锦文从内涵如何把握、镇江如何作为、任务如何落实、突破如何实现等方面，与学员们深入交流。他指出，如果把“十三五”发展比喻成一个崭新征程，经济新常态就是逻辑起点，五大发展理念就是引领旗帜，供给侧结构性改革就是关键路径。镇江要有更强的“窗口期意识”，以思想行动的主动赢取改革发展的主动，实现更多“引领型发展”，率先形成具有国际竞争力的现代产业体系、拥有核心竞争优势的区域创新体系、能够满足新需求创造新需求的供给体系；要以结构性分析为重要基础，以精准化推进为鲜明导向，以市场化改革为推进方向，动真碰硬抓好五大重点任务，使改革推进蹄疾步稳、有力有序；要以创新为关键路径，加快建设名副其实的人才高地和创新高地，以改革为根本动力，不断优化发展机制和环境，以特色为重要方向，创造供给侧结构性改革的“镇江经验”。

学习是一个永恒的主题。夏锦文强调，视野决定未来，思路决定出路，学习力决定领导力和发展力。各级干部要真正把学习作为一种生活方式、一种政治责任、一种精神境界，做到勤学、善思、敏行、颖悟，无时无刻不在读着一本好书，无时无刻不在思考一个问题，无时无刻不在写着一篇文章。要勤勉系统地学，变“要我学”“学一阵”为“我要学”“学一生”，把握博学与精学、广度与深度的辩证关系，努力成为“跟得上趟”的行家里手、干部群众信服的内行领导；要善思多谋地学，思与学相互促进、相辅相成，提高思辨能力，注重对标找差，谋定而后动；要知行合一地学，把通过学习思考形成的好主意、金点子、大智慧落实到工作实践中，实现发展有新思路、改革有新突破、开放有新局面、各项工作有新举措。当前，尤其要以“两学一做”学习教育为契机，把开展学习教育与抓好当前工作紧密结合起来，干出一流业绩，交出优异答卷。

市委常委、组织部长秦海涛主持汇报座谈会。第40期县处班全体学员参加座谈会。（梁和峰）

研修班座谈会侧记详见2版

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